学校法人四徳学園 長野保健医療大学

就職・資格EMPLOYMENT ・ QUALIFICATION

抜群の就職実績

未来の夢に応じるためのキャリア形成を支援します

4年間を通したキャリア形成教育

本学では学生が安心して社会に出るために必要なキャリア形成プログラムを用意しています。 基本的マナーや関係性・情報を引き出すためのコミュニケーションスキルなど、目的を考え就職活動へ繋がるまでの研修を実施します。4年間を通して医療人であり、社会人となるための1歩を、自ら感じとり身に付けていきます。

就職までのフロー

■キャリア形成を支援する各種サポートプログラム

入学前教育をはじめ、外部講師による「マナー講座」「金融リテラシー講座」を含むアカデミックリテラシー、大学基礎セミナーⅠなど、さまざまな角度から各種セミナーを開講。キャリア形成の一環として、大学生活のみならず社会的に自立して、たくましく生き抜く知識・技能を身につけるための多彩な講座を時期に合わせて実施しています。

○入学前講座

入学前講座
入学後の学習にスムーズに入ってもらうため、入学前教育プログラムを案内、希望者にリハビリ・看護・医療系に必要な「学び」「意義」の理解を促し、定期的に提出する課題を課すことによって、学習習慣とモチベーションを維持・構築し、入学後、円滑に授業できるような環境を整えています。

○アカデミックリテラシー

アカデミックリテラシー
大学で作成するよい文章とはどのような文章か。そもそも言葉は必要なのか。そのような根本的なことを常に意識しながら、日本語にまつわる話をし、よき日本語が使えるようになることを目指す。古今の代表的な文章を読み、どのような文体、どのような表現が効果的なのか、を考え、実際に文章を書いてみる。また、日本語の文字、文法など具体的な知見を得る。

○大学基礎セミナーⅠ・Ⅱ

大学基礎セミナーⅠ・Ⅱ
ソーシャルスキルとして社会人に必要な基礎的知識としての人権と平等、多様性など、社会現象を深く洞察する能力を修得するとともに、生涯賃金、年金、社会保障や労働と雇用などの社会の仕組みについて理解し、これらを通して社会人として必要な課題を解決する基礎的能力と思考力を修得する。
大学で学修するための必須となる「読む」「書く「話す(プレゼンテーション)」のための基礎的知識とスキルを修得する。

「マナー講座」を紹介

1年次より実習に備え、また社会人として基礎力を身につけるためのマナー講座を行っています。言葉遣いや身だしなみなどの基本的なマナーをはじめ、電話の応対やメールの書き方などビジネスでのマナーやルールについて、外部講師を招いて学年ごとに段階的に行っていきます。
1年次
1年次
1年次
マナーがなぜ大切なのかについて知っていただき、あいさつや言葉遣いなど基本をしっかり伝えます。
また、高校までの授業と大学での学びの違いについても説明する中で、メモの大切さや主体的に学ぶ大切さを意識付けることが狙いです。

内 容

高校と大学の学びの違い
話を聴いてメモを取る、「知っている」から「実践できる」へ
マナーはなぜ大切なのか
あいさつの基本(同時礼、分離礼なども含む)
敬語とクッション言葉について
2年次
1年次に学んだことをベースに実習の際に必要となるコミュニケーションについて実践形式で学びを深める。
特に「観る」ということの意味や、「聴く」ということについて、医療従事者として必要なコミュニケーションのマナーの基本となる点を身につける。

内 容

敬語やクッション目葉などの復習
対患者、対指導者へのコミュ二ケーションについて
「聴く」ということについて(姿勢・メモ・聞き方)
SNSなど個人情報の管理について
報告・連絡・相談、5WIHについて
2年次 2年次
3年次
1年次
1年次
2年次に学んだコミュニケーションスキルを実習体験をもとに振り返っていただく。そこに情報を引き出すためのコミュニケーション、関係性を構築するためのコミュニケーションなど目的を考えていただく。
今後の職業選択を含め、目標設定を行い、主体的な学びの意欲を高めるとともに自己肯定感も与える。

内 容

実際に目標を立てていただく
自身の実習時の振り返り
コミュニケーションスキルの振り返り
目標設定について(PDCAサイクルとSMARTの法則)
※SMARTの法則:目標を設定するフレームワーク
Specific:目標は具体的である、Measurable:測定可能である。達成指標がある。
AttraCtive&Achievable:やりたくなる&達成が可能だと思える。
Relevant:関連性がある。目標を達成しようとするエネルギーが生まれる。
Timely:期限が明確である。
4年次4年次
これまでと異なり、就職に向けた内容に特化する。履歴書や面接、スーツの着こなし、メールや電話の対応といった基本的な点をメインに、履歴書の自己PRや志望動機を作成する際の文章の構成や面接での話し方などプレゼンテーションスキルに近いような内容も行う。

内 容

就職活動のスケジュールについて
履歴書の書き方
面接時のマナー、面接のポイント
就職活動の身だしなみについて
メールや電話などの基本

金融リテラシー講座を紹介

「アカデミックリテラシー」【保健科学部】「大学基礎セミナーⅠ」【看護学部】では、「金融リテラシー講座」を開催し、専門家を招いてお金とライフプランニング、金融と経済に関する講義を行っています(作業療法学専攻は正課外)
金融リテラシー講座

■充実した就職活動のサポート体制

キャリア専任教職員によるサポート

随時、個別相談を受け付け、学生の希望・適性に合った就職先を紹介します。さらに、エントリーから就職試験までの手順、応募書類の添削なども、きめ細かく対応します。

過去の試験情報を提供

長野県内の病院・施設に1,000名以上のPT、OTの就職実績があることから、就職試験情報の蓄積があり、試験対策が立てやすいというメリットがあります。

学生用情報システム(Active Academy)による求人情報の迅速な提供

パソコンやスマートフォンから学生用情報システムの就職サイトへアクセスできるので、学外からもすべての求人票の閲覧が可能です。希望する求人情報があれば迅速に行動を起こせます。

学部ごとに設置された資料室

建物が離れている不便を解消するため、各館ごとに就職資料室が設けられているため、授業の隙間時間に利用できます。
就職までのフロー
面接指導

面接指導

試験官との受け答えの練習だけでなく、当日準備から控室に至るまでのマナーまで細かく指導します。
小論文対策

小論文対策

講座では、医療職種に関するテーマを題材に、書き方、表現のポイントなどを実際に書いて学びます。
合同キャリアガイダンス(看護学部)

合同キャリアガイダンス(看護学部)

各病院と大学をオンラインでつなぎ、病院の特徴や研修制度などの紹介を受けることにより、自分の目標を見つけ、キャリアプランについて考えます。

■夢を追いかけ、実現した、たくさんの卒業生たちが活躍しています。

主な就職先一覧

理学療法士2022年度求人数
【全国】 2,402件
作業療法士2022年度求人数
【全国】 2,225件
看護師2022年度求人数
【全国】 7,615件
保健師2022年度求人数
【全国】 97件
中 信
【保健科学部】
相澤病院/あずみ病院/一之瀬脳神経外科病院/桔梗ヶ原病院/塩尻病/城西病院/信州大学医学部附属病院/豊科病院/波田総合病院/藤森病院/介護老人保健施設安曇野メディア/介護老人保健施設つかまの里/安曇野赤十字病院/上條記念病院/丸の内病院/松本協立病院/ミサトピア小倉病院/松本中川病院/介護老人保健施設あずみの里/療育センターらいふ/松南病院/介護老人保健施設白馬メディア/国立病院機構まつもと医療センター/県立病院機構木曽病院/介護老健施設山望苑/ロングライフ塩尻/虹の村診療所/篠崎医院豊科診療所/村井医院/中村病院/れんげ福祉会/倉田病院/社会福祉法人ハーモニー/ツクイ安曇野/穂刈整形外科クリニック/上山田病院/三本柳整形外科クリニック/長野整形外科クリニック/㈱ライフケア(放課後デイサービス)
【看護学部】
相澤病院/安曇野赤十字病院/北アルプス医療センターあづみ病院/信州大学医学部附属病院/国立 中信まつもと医療センター/松本協立病院
南 信
【保健科学部】
辰野総合病院/昭和伊南総合病院/伊那中央病院/下伊那厚生病院/飯田病院/健和会病院/瀬口脳神経外科病院/上伊那生協病院/飯田市療育センターひまわり/介護老人保健施設フラワーハイツ/菅沼病院/高原医院/アルテンハイム会地の郷/輝山会記念病院/諏訪湖畔病院/諏訪中央病院/富士見高原医療福祉センター
【看護学部】
茅野市役所(保健師)
北 信
【保健科学部】
篠ノ井総合病院/長野松代総合病院/長野赤十字病院/長野市民 病院/朝日病院/笠間整形外科医院/新生病院/竹重病院/千曲中央病院/北信総合病院/鶴賀病院/長野県立総合リハビリテーションセンター/長野中央病院/老人保健施設コスモス長野/飯山赤十字病院/豊野病院/新町病院/長野市社会事業協会/老人保健施設須坂やすらぎの園/老人保健施設インターコート藤/老人保健施設ひまわり/グリーンアルム福祉会/千曲市通所 授産施設チューリップの家/上松病院/ごみょう整形外科クリニック/介護老人保健施設すめらぎ/介護老人保健施設ゆたかの/高田整形外科オルソクリニック/とよき内科・通所リハビリテーション「さくら」/デイケアセンター愛知/信濃町立信越病院/東長野病院/栗田病院/フランセーズ悠・こうしょく/上山田病院/飯綱病院/須坂病院/医療法人みゆき会/児童発達 支援センターにじいろキッズらいふ/社会福祉法人森と木/稲 荷山医療福祉センター/篠ノ井橋病院/佐藤病院/コンフォート岡田/四徳学園リハビリテーションクリニック
【看護学部】
篠ノ井総合病院/篠ノ井橋病院/県立 信州医療センター/新生病院/長野市民病院/長野赤十字病院/長野中央病院/長野松代総合病院附属若穂病院/北信総合病院
東 信
【保健科学部】
鹿教湯三才山リハビリテーションセンター鹿教湯病院/国保軽井沢病院/くろさわ病院/小諸厚生総合病院/佐久市立国保浅間総合病院/佐久総合病院/佐久平整形外科クリニック/千曲荘病院/丸子中央病院/柳澤病院/国保依田窪病院/老人保健施設しののめの里/国立病院機構信州上田医療センター/国立病院機構小諸高原病院/雨宮病院/上田病院/すみだクリニック/介護老人保健施設ハーモニック東部/敬老園/滝沢病院/小林脳神経 外科・神経内科病院/塩田病院/介護老人保健施設メディトピア小諸/介護老人保健施設チェリーガーデン/御代田中央記念病院/佐久穂町立千曲病院/川西赤十字病院/上田整形外科内科/森ロコモクリニック
【看護学部】
国立 信州上田医療センター/千曲荘病院/国保依田窪病院/佐久平エンゼルクリニック
県 外
【保健科学部】
[新潟県]
上越地域医療センター病院/国立病院機構新潟病院/新潟県厚生連糸魚川総合病院/厚生連 柏崎総合医療センター介護老人保健施設保倉の里
[群馬県]
公立七日市病院/美原記念病院/西吾妻福祉病院
[山梨県]
山梨リハビリテーション病院/湯村温泉病院/甲府脳神経外科/国立病院機構甲府病院/一宮温泉病医院/甲府共立病院
[栃木県]巨摩共立病院
[富山県]西能病院
[東京都]
永生病院/小金井リハビリテーション病院/花はたリハビリテーション病院/江東リハビリテーション病院/国立病院機構村山医療センター/赤羽リハビリテーション病院/高島平中央総合病院/原宿リハビリテーション病院
[神奈川県]
神奈川リハビリテーション病院/春山記念病院/いずみ整形外科クリニック/国立病院機構久里浜医療センター/国立病院機構箱根病院/総合川崎臨港病院/新横浜リハビリテーション病院
[千葉県]柏厚生総合病院/野田病院/新八千代病院
[埼玉県]
トワーム小江戸病院/吉川中央総合病院/三芳野病院/久喜すずのき病院/圏央所沢病院
[岐阜県]長良医療センター
[静岡県]聖隷福祉事業団/アール・アンド・オー
[愛知県]愛知リハビリテーション病院
[大阪府]森之宮病院
[岡山県]岡村一心堂病院
【看護学部】
[新潟県]知命堂病院
[東京都]
国立 がん研究センター中央病院/国立 国際医療研究センター/北里大学北里研究所病院/杏林大学医学部附属病院/東京医科大学病院/虎の門病院 [神奈川県]済生会横浜市南部病院
[千葉県]千葉大学医学部附属病院/順天堂大学医学部附属浦安病院
[埼玉県]埼玉県立小児医療センター/行田総合病院
[愛知県]常滑市民病院/社会医療法人 大雄会
[京都府]京都第二赤十字病院
(以上、就職希望者は、同一施設へ複数就職も含め100%決定です)
※前身の長野医療技術専門学校卒業生の就職先を含みます。

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